Directive relative à l'aménagement du temps de travail (ATT)

Le Syndicat est fière de vous présenter la Directive sur l'aménagement du temps de travail

Nous vous invitons à consulter le site Web de l'Université pour toute l'information relative aux consignes de l'aménagement du temps de travail

QUI PEUT BÉNIFICIER DE L'AMÉNAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL

• Avoir l'autorisation de sa personne supérieure immédiate
• Travailler à temps complet et avoir l'horaire standard
• Occuper des fonctions se prêtant à un aménagement d'horaire
• Évoluer au sein d'une unité dont les besoins opérationnels permettent un aménagement d'horaire

POSSIBILITÉS D'AMÉNAGEMENT

• Horaire personnalisé : Entente d'un horaire différent de l'horaire initialement prévu
• Horaire variable : Horaire modulé par la personne professionnelle à sa discrétion en respectant les plages fixes et d'amplitude
• Horaire comprimé en dehors de la période estivale : Implantation à l'automne 2026
• Horaire réduit en dehors de la période estivale : Implantation à l'automne 2026

N'hésitez pas à communiquer avec nous à syndicat.professionnel@uqtr.ca pour toutes questions relatives à la Directive sur l'aménagement du temps de travail