Une solution adaptée
 |
 |  |
|---|
La solution pour que vos employés apprennent le français ou se perfectionnent en français
La pénurie de main-d'œuvre amène un nombre croissant d'entreprises à faire appel à du personnel venant de l'étranger ou déjà établi au Canada. Ces travailleurs peuvent éprouver certaines difficultés sur le plan de la compréhension ou de l'expression écrite et orale.
Grâce à l'École internationale de français (EIF), ces difficultés peuvent être surmontées.
Les formations peuvent être offertes en présentiel ou à distance.
Plus d'informationsUNE SOLUTION POUR VOUS!
Rapide
L'EIF offre des cours intensifs tout au long de l'année. Notre priorité est de vous aider à rendre vos employés fonctionnels en français rapidement.
Flexible
Les cours sont adaptés au niveau d'apprentissage de la clientèle (débutant, intermédiaire et avancé), à ses besoins ainsi qu'à la réalité du monde du travail.
Cours en présentiel ou à distance.
Rentable
Impliquée dans l'enseignement du français langue seconde et étrangère depuis 1974, l'EIF offre une formation de niveau universitaire, qui répond aux objectifs de la loi favorisant le développement et la reconnaissance des compétences de la main‑d'œuvre.
Pour des résultats selon vos attentes
Avant le départ du pays d'origine :
Pour l'employeur :
- Prise de contact avec les employés;
- Évaluation des besoins de l’employeur;
- Accompagnement pour favoriser l’intégration sociale et professionnelle des employés et des futurs employés.
Pour l'employé :
- Prise de contact avec les employés;
- Accompagnement dans les démarches nécessaires à la formation;
-
Test d'évaluation des connaissances en français
(pour l'employé et, au besoin, les membres de sa famille); - Début des cours en ligne au besoin.
À l'arrivée de vos employés :
Pour l'employeur :
- Suivi régulier sur la progression des employés.
Pour l'employé :
- Rencontre des employés en entreprise;
- Formation en ligne ou en présentiel (à l'EIF ou en entreprise);
- Activités socioculturelles pour renforcer l'apprentissage des langues et faciliter l'intégration sociale et professionnelle.
Faites confiance à notre équipe!
Une formation axée sur les besoins des employés pour développer les quatre compétences linguistiques
- Compréhension orale
- Compréhension écrite
- Expression orale
- Expression écrite
De plus, nous pouvons adapter la formation en fonction des compétences ciblées afin de prendre en considération le domaine d'activité de vos employés.
En plus des cours de français, nous aiderons vos employés à
- se familiariser avec les notions de base sur les systèmes d'éducation, de santé, de transport, les institutions financières et les autres particularités de la vie au Québec;
- découvrir la culture québécoise et certains régionalismes du français québécois;
- tisser des liens avec d'autres apprenants et des habitants de la région.
- formation de 25h, 12.5h ou 5h par semaine.
|
||||||||||||
|
||||||||||||
| D | L | M | M | J | V | S | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||
| 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||
| 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||
| 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||
| 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||
| 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||
| mois courant | ||||||||||||
