Fonctionnement

Notez que nous devons suivre les dates des sessions universitaires et alors les dates limites d'inscription à des cours selon les sessions.

La souplesse dans l'organisation des stages offre des opportunités intéressantes aux employeurs :
- Le contenu du stage et les conditions de travail sont définis par l'employeur;
- L'employeur fait lui-même les entrevues de sélection des candidats;
- Les stages sont possibles en tout temps, mais surtout l'été (de mai à août);
- Les stages doivent se faire sur une période minimale de 420 heures.
Informations complémentaires Baccalauréat / Informations complémentaires DESS

Étape 1

Affichage des offres de stages : Une session par avance :
- L'employeur a la possibilité d'inscrire une offre de stage en ligne ou de communiquer avec l'agente de stage Isabelle.Dionne@uqtr.ca.
Étape 2 Visibilité des offres de stages
- Les étudiants intéressés pourront postuler en ligne.
- Les dossiers de candidature seront envoyés par courriel à l'employeur le lendemain de la date de fin d'affichage de l'offre.
Étape 3 Les entrevues
- L'employeur peut examiner les candidatures, sélectionner les candidats et prévoir les entrevues directement avec les candidats.
- Il faut simplement informer le personnel du Bureau des stages si la candidature d'un étudiant est retenue.
Étape 4 Protocole d'entente de stage
- L'agente de stage envoie au tuteur en entreprise un Protocole d'entente de stage à signer.
- Cette entente définit les modalités du stage (dates du stage, nombre d'heures de travail par semaine, le salaire, le nom et les coordonnées du tuteur dans l'entreprise) ainsi que les responsabilités de chacune des parties.
- Le document est signé par l'agente de stage, le tuteur en entreprise et par l'étudiant.
Étape 5 Évaluation des stagiaires
- Le professeur superviseur peut effectuer une visite dans l'entreprise ou communiquer avec le stagiaire et le tuteur, selon les besoins.
- À la fin du stage, le tuteur en entreprise est invité à compléter le formulaire disponible sur le site de l'UQTR pour faire l'évaluation du stagiaire.
- Le personnel du Bureau des stages transmet ensuite à l'entreprise l'Attestation de participation du stagiaire à un stage de formation admissible, le cas échéant.


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