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Chaire du Canada en Éthique féministe
sur la vulnérabilité, les inégalités relationnelles
et les injustices structurelles

Les statuts

Membre régulière ou régulier : Les membres régulières et réguliers sont des étudiantEs à la maîtrise ou au doctorat qui travaillent sur des thématiques s’inscrivant dans un des axes de recherche de la CREF. Leurs travaux sont poursuivis dans un esprit féministe, décolonial, antiraciste et anticapacististe. Étant des membres régulières et réguliers, iels s’engagent à 1) participer au groupe de lecture et ateliers de présentation des travaux en cours en collaboration avec la Chaire de recherche du Canada sur l’agentivité et l’injustice épistémique (UQAM, Amandine Catala), 2) organiser au moins une activité de recherche ou de transfert des connaissances en collaboration avec un ou plusieurs autres membres de la CREF (organisation d’un panel, d’un symposium, invitation d’une conférencière, coécriture d’un article, etc.), 3) participer à l’École d’été – SEDI Séminaire équité-diversité-inclusion en collaboration avec la Chaire de recherche du Canada sur l’agentivité et l’injustice épistémique. Iels sont soutenues à hauteur de 250$ par semestre pour leur engagement à dynamiser les activités de la Chaire. Iels peuvent obtenir des contrats ponctuels et sont soutenus financièrement pour l’organisation d’événements spéciaux.

Membre associéE : Les membres associéEs sont des étudiantEs à la maîtrise, au doctorat ou des postdoctorantEs dont les travaux rejoignent ceux des membres régulières et réguliers de la Chaire et s’inscrivent dans l’un de ses axes de recherche. Iels collaborent de manière ponctuelle à l’une ou l’autre des activités de la Chaire, mais n’ont aucune obligation vis-à-vis de celle-ci. Les membres associé.e.s peuvent devenir membres régulières lorsqu’ils répondent aux critères spécifiés ci-haut.